Dans quel pays vos déductions comptent-elles vraiment ?
La réponse dépend d'un seul paramètre : le canton dans lequel vous travaillez. C'est lui qui détermine où votre salaire suisse est imposé, et donc où vos charges deviennent déductibles. Se tromper de colonne, c'est déclarer une dépense réelle dans un pays où elle ne produit aucun effet.
Deux régimes coexistent. L'accord franco-suisse du 11 avril 1983 attribue l'imposition à l'État de résidence pour les frontaliers de huit cantons. Partout ailleurs, et notamment à Genève, c'est la convention de 1966 qui s'applique : le salaire est prélevé à la source en Suisse, puis déclaré en France où il ouvre droit à un crédit d'impôt égal à l'impôt français correspondant.
| Situation | Cantons concernés | Où vos déductions produisent leur effet |
|---|---|---|
| Salaire imposé en France (accord de 1983) | Vaud, Valais, Neuchâtel, Jura, Berne, Soleure, Bâle-Ville, Bâle-Campagne | Intégralement en France, au barème progressif. Tous les dispositifs français jouent à plein : déductions du revenu, réductions et crédits d'impôt. |
| Salaire imposé à la source en Suisse (convention de 1966) | Genève, Zurich, Zoug, Fribourg, Tessin et tous les autres cantons | En Suisse, mais uniquement si vous obtenez le statut de quasi-résident. En France, seuls les crédits d'impôt restent réellement utiles. |
Cette frontière administrative recoupe une réalité géographique très concrète. Un habitant d'Annemasse ou du Pays de Gex qui traverse chaque matin vers Genève relève du second régime. Un habitant de Valserhône employé à Nyon relève du premier. Deux voisins, deux déclarations radicalement différentes, pour des salaires identiques.
Crédit d'impôt ou réduction d'impôt : pourquoi la différence change tout ?
La réponse tient en une phrase : un crédit d'impôt vous est remboursé même si vous ne payez pas d'impôt, une réduction d'impôt disparaît. Pour un salarié français classique, la nuance est technique. Pour un frontalier genevois dont l'impôt est déjà annulé, elle décide de tout.
Le mécanisme est le suivant. Après application du barème, l'administration retranche d'abord les réductions d'impôt, dans la limite de l'impôt dû. Le solde éventuel n'est ni reporté sur l'année suivante ni restitué : il est simplement perdu. Les crédits d'impôt, eux, s'imputent ensuite et, s'ils excèdent l'impôt restant, donnent lieu à un virement du Trésor public.
| Dispositif | Nature | Intérêt pour un frontalier imposé à la source en Suisse |
|---|---|---|
| Frais de garde des jeunes enfants | Crédit d'impôt | Conservé — restitué par virement, jusqu'à 1 750 € par enfant. |
| Emploi d'un salarié à domicile | Crédit d'impôt | Conservé — restitué, jusqu'à 7 500 € voire 10 000 € selon la situation. |
| Dons aux associations | Réduction d'impôt | Généralement perdu si l'impôt français est nul. |
| Frais de scolarité des enfants | Réduction d'impôt | Généralement perdu si l'impôt français est nul. |
| Pension alimentaire versée | Déduction du revenu global | Effet limité sur le salaire suisse, mais réel sur vos autres revenus français. |
Un exemple chiffré. Une famille frontalière genevoise avec deux enfants en bas âge engage 6 000 € de crèche, 3 000 € de ménage à domicile et 400 € de dons. Les frais de garde génèrent 1 750 € de crédit d'impôt (plafond atteint pour un enfant, puis le second enfant complète), le ménage 1 500 € de crédit, soit environ 3 250 € restitués par virement. Les 264 € de réduction attachés aux dons, eux, ne produisent aucun effet. Même dépense, même déclaration : deux issues opposées.
Peut-on déduire les frais de garde d'un enfant gardé en Suisse ?
Oui — et c'est probablement la déduction la plus systématiquement oubliée par les frontaliers. La doctrine administrative française admet expressément que le crédit d'impôt pour frais de garde s'applique aux sommes versées à des personnes ou établissements établis en Suisse, aux mêmes conditions que pour une structure française. La crèche d'entreprise à Genève, la maman de jour vaudoise, la garderie de Nyon entrent donc dans le champ.
Les paramètres français pour la déclaration 2026, portant sur les dépenses de 2025 :
| Paramètre | Valeur 2026 |
|---|---|
| Taux du crédit d'impôt | 50 % des dépenses retenues |
| Plafond de dépenses | 3 500 € par enfant et par an, soit 1 750 € de crédit maximum |
| Âge de l'enfant | Moins de 6 ans au 1er janvier de l'année d'imposition |
| Lieu de garde | Hors du domicile uniquement (crèche, halte-garderie, assistante maternelle agréée) |
| Garde alternée | Plafond divisé par deux : 1 750 € de dépenses, soit 875 € de crédit par parent |
| Cases de déclaration | Formulaire 2042-RICI, cases 7GA à 7GG |
Ce que la déduction suisse permet en plus
Le frontalier admis au statut de quasi-résident bénéficie d'un régime nettement plus généreux côté suisse, mais il s'agit cette fois d'une déduction du revenu imposable, et non d'un crédit. Pour l'impôt fédéral direct, le plafond atteint 25 500 CHF par enfant et par an. Le canton de Genève retient de son côté 25 000 CHF au titre de l'article 35 de la loi sur l'imposition des personnes physiques.
Les conditions suisses diffèrent sensiblement des conditions françaises, et souvent en mieux : l'enfant doit avoir moins de 14 ans et non moins de 6, vivre dans le même ménage, et les frais doivent présenter un lien de causalité direct avec l'activité lucrative des parents. À Genève, un camp de vacances remplissant une fonction de garde est admis, à condition de démontrer que les deux parents travaillaient durant la période.
Sur un budget crèche de 18 000 CHF par an — un montant courant à Genève pour un temps plein — la déduction suisse peut représenter plusieurs milliers de francs d'économie réelle, sans commune mesure avec les 1 750 € du crédit français. Encore faut-il obtenir le statut de quasi-résident, dont les conditions sont détaillées dans notre guide dédié.
Comment fonctionne le crédit d'impôt emploi à domicile pour un frontalier ?
La réponse est rassurante : ce dispositif fonctionne exactement comme pour n'importe quel résident français, puisque la condition tient au lieu où le service est rendu — votre domicile en France — et non à l'origine de vos revenus. C'est le seul avantage fiscal majeur qui échappe totalement à la complexité transfrontalière.
Le crédit d'impôt s'élève à 50 % des sommes versées pour l'emploi direct d'un salarié à domicile ou le recours à un organisme de services à la personne : ménage, repassage, garde d'enfants au domicile, soutien scolaire, jardinage, petit bricolage, assistance aux personnes âgées.
| Situation du foyer | Plafond de dépenses | Crédit d'impôt maximum |
|---|---|---|
| Cas général | 12 000 € par an | 6 000 € |
| Majoration de 1 500 € par enfant à charge, par membre du foyer de plus de 65 ans, ou par ascendant de plus de 65 ans bénéficiaire de l'APA | 15 000 € maximum | 7 500 € |
| Membre du foyer titulaire de la carte d'invalidité | 20 000 € par an | 10 000 € |
Attention aux sous-plafonds spécifiques, souvent découverts trop tard : le petit bricolage est retenu dans la limite de 500 € par an, l'assistance informatique à domicile dans la limite de 3 000 €, et les travaux de jardinage dans la limite de 5 000 €. Un frontalier qui fait entretenir 1 200 m² de terrain à Saint-Julien-en-Genevois plafonne donc son avantage à 2 500 € de crédit sur ce poste, quel que soit le montant facturé.
Vos dons ouvrent-ils droit à un avantage fiscal des deux côtés ?
La réponse est nette : chaque pays ne reconnaît que ses propres organismes. Un don versé à une association suisse n'ouvre aucun droit en France, et un don versé à une association française n'ouvre aucun droit en Suisse. C'est une des rares règles parfaitement symétriques de la fiscalité franco-suisse, et une des plus coûteuses quand on l'ignore.
Côté français, l'article 200 du Code général des impôts réserve la réduction d'impôt aux organismes établis en France, dans l'Union européenne ou dans l'Espace économique européen. La Suisse n'appartenant à aucun de ces ensembles, un versement à une fondation genevoise ou à une association vaudoise reste sans effet fiscal en France, sauf agrément spécifique de l'administration française ou statut d'organisation internationale.
| Régime | Taux | Plafond 2026 |
|---|---|---|
| France — dons d'intérêt général | 66 % | Versements retenus dans la limite de 20 % du revenu imposable, avec report possible sur 5 ans en cas de dépassement. |
| France — dispositif dit Coluche (aide aux personnes en difficulté) | 75 % | Plafond doublé à 2 000 € pour les dons consentis à compter du 14 octobre 2025, soit jusqu'à 1 500 € d'économie d'impôt. Au-delà, le taux de 66 % reprend. |
| Suisse — dons à des organismes exonérés | Déduction du revenu | Jusqu'à 20 % du revenu net imposable, pour les seules institutions suisses exonérées d'impôt. |
Le relèvement du plafond Coluche de 1 000 € à 2 000 € est l'une des nouveautés les plus concrètes de la loi de finances pour 2026 : un frontalier imposé en France qui verse 2 000 € aux Restos du Cœur, à la Croix-Rouge française ou au Secours populaire récupère 1 500 €, soit un coût net de 500 €. La même somme versée à une organisation caritative suisse coûte 2 000 € nets s'il est imposé en France — et devient au contraire déductible s'il est quasi-résident genevois.
Vos heures supplémentaires suisses sont-elles exonérées d'impôt ?
Oui, à condition que votre salaire suisse soit imposable en France. L'article 81 quater du Code général des impôts exonère la rémunération des heures supplémentaires dans la limite de 7 500 € nets par an, plafond confirmé pour l'imposition des revenus 2025 et 2026. Et la doctrine fiscale prévoit explicitement son application aux travailleurs frontaliers employés à l'étranger.
Sont concernés les frontaliers des huit cantons couverts par l'accord de 1983 : Berne, Soleure, Bâle-Ville, Bâle-Campagne, Vaud, Valais, Neuchâtel et Jura. Les frontaliers genevois en sont exclus, non par une exception défavorable, mais par construction : leur salaire n'étant pas imposé au barème français, il n'y a rien à exonérer.
La condition qui bloque tout : l'attestation 2041-AE
C'est le point où la majorité des dossiers échouent. Le salaire suisse n'étant pas prérempli par l'administration française, il faut produire une attestation de l'employeur suisse établie sur le formulaire 2041-AE, indiquant le nombre d'heures supplémentaires accomplies, la méthode de calcul retenue et la rémunération nette correspondante. Elle s'accompagne d'une attestation personnelle datée et signée jointe à la déclaration 2042.
Sans ce document, aucune heure n'est exonérée, même parfaitement réelle. Et beaucoup d'employeurs suisses ignorent l'existence de ce formulaire français : il faut le leur transmettre soi-même, idéalement en janvier, avant la clôture des dossiers RH de l'année.
| Élément | Règle applicable |
|---|---|
| Plafond d'exonération | 7 500 € nets par an et par salarié |
| Méthode par durée légale | Sont exonérées les heures accomplies au-delà de la durée du travail de référence appliquée dans le pays d'emploi |
| Méthode forfaitaire | Applicable au salarié justifiant d'au moins 1 840 heures travaillées dans l'année, dans la limite de 368 heures supplémentaires, seuils proratisés en cas de temps partiel |
| Cases de déclaration | 1GH et suivantes de la 2042, avec report sur la 2047 pour les revenus de source étrangère |
| Limite | Les heures accomplies en violation de la législation du travail du pays d'emploi sont exclues du dispositif |
Un exemple. Un frontalier vaudois employé 42 heures par semaine sur une base légale de 40 heures accumule environ 104 heures supplémentaires dans l'année. Rémunérées 55 CHF de l'heure, elles représentent près de 5 700 CHF, soit environ 6 100 € au taux moyen retenu pour 2025 — un montant intégralement exonéré, sous le plafond de 7 500 €. Pour un contribuable dans la tranche à 30 %, l'économie approche 1 800 € par an.
Quelles pensions alimentaires pouvez-vous déduire, et où ?
La réponse dépend du bénéficiaire et de son âge. En France, la pension versée à un enfant majeur non rattaché au foyer fiscal est déductible du revenu global dans la limite de 6 855 € par enfant et par an pour la déclaration 2026. Ce plafond s'apprécie par enfant, et non par foyer.
| Situation | Plafond France 2026 | Justificatifs |
|---|---|---|
| Enfant majeur ne vivant pas chez vous | 6 855 € par enfant | Sommes réelles, justifiées et proportionnées aux besoins : virements, factures de loyer, frais de scolarité acquittés. |
| Enfant majeur vivant sous votre toit | Forfait de 4 075 € pour le logement et la nourriture | Aucun justificatif exigé pour le forfait ; les autres dépenses se cumulent dans la limite globale, sur justificatifs. |
| Enfant majeur marié, ou lui-même parent | Plafond doublé si vous subvenez seul aux besoins du ménage | Situation familiale du bénéficiaire à documenter. |
| Ex-conjoint, en exécution d'une décision de justice | Déductible sans plafond | Jugement de divorce ou convention homologuée, preuves de versement. |
Deux points d'attention propres aux frontaliers. D'abord, la pension déduite chez le débiteur est imposable chez le bénéficiaire : un enfant étudiant à Lausanne percevant 6 000 € par an devra les déclarer. Ensuite, la déduction s'exerce sur le revenu global : pour un frontalier genevois dont le salaire suisse est neutralisé par le crédit d'impôt conventionnel, l'effet réel se limite à ses autres revenus imposables en France — revenus fonciers, revenus du conjoint travaillant en France, revenus de capitaux mobiliers.
Côté suisse, le quasi-résident déduit intégralement les contributions d'entretien versées à un ex-conjoint ainsi que celles versées pour des enfants mineurs. En revanche, les pensions versées pour un enfant majeur ne sont pas déductibles en Suisse : c'est exactement l'inverse de la logique française, où l'enfant majeur ouvre le droit et l'enfant mineur reste couvert par le quotient familial.
La réduction pour frais de scolarité existe-t-elle encore en 2026 ?
Oui — et elle a bien failli disparaître. Le projet de loi de finances pour 2026 prévoyait sa suppression pure et simple ; le Sénat a rejeté tous les amendements de maintien, avant que le texte définitif ne la conserve finalement. Les montants restent donc inchangés.
| Niveau d'études de l'enfant à charge | Réduction d'impôt | Case |
|---|---|---|
| Collège | 61 € par enfant | 7EA |
| Lycée | 153 € par enfant | 7EC |
| Enseignement supérieur | 183 € par enfant | 7EF |
Les montants sont modestes, mais l'avantage se cumule : une famille avec un enfant au lycée et deux dans le supérieur récupère 519 € par an, pour trois cases à cocher. La condition est purement matérielle — l'enfant doit être à charge et poursuivre des études au 31 décembre — et aucun justificatif n'est à joindre, même s'il faut pouvoir produire un certificat de scolarité en cas de contrôle.
Une précision importante pour les familles frontalières : la scolarisation dans un établissement suisse n'exclut pas le bénéfice de la réduction, dès lors que l'enfant est à votre charge et suit un cursus de niveau équivalent. C'est un point rarement signalé, alors que de nombreux enfants de frontaliers étudient à l'Université de Genève, à l'EPFL ou dans les hautes écoles spécialisées romandes. S'agissant d'une réduction et non d'un crédit, elle reste toutefois sans effet si votre impôt français est nul. Les modalités de paiement de ces cursus, souvent facturés en francs, sont détaillées dans notre guide sur le paiement des frais de scolarité en Suisse.
Que peut déduire en plus un quasi-résident genevois ?
La réponse : l'essentiel de ce qu'un résident suisse déduit. Le statut de quasi-résident, ouvert au frontalier réalisant au moins 90 % de ses revenus mondiaux en Suisse, donne accès à la taxation ordinaire ultérieure et transforme radicalement le calcul de l'impôt à la source, forfaitaire par nature.
La demande doit être déposée au plus tard le 31 mars de l'année suivant l'année fiscale. Ce délai est strict et n'admet aucune exception : pour les revenus 2025, la demande devait être déposée avant le 31 mars 2026 ; pour les revenus 2026, avant le 31 mars 2027.
| Déduction | Montant 2026 | Remarque |
|---|---|---|
| Pilier 3a | 7 258 CHF pour un salarié affilié à une caisse de pension | Souvent le premier poste d'optimisation. Le plafond atteint 36 288 CHF pour un indépendant sans 2e pilier. |
| Rachats de 2e pilier (LPP) | Selon la lacune de prévoyance attestée par la caisse | Le levier le plus puissant sur les hauts revenus. Voir notre guide LPP. |
| Frais de garde par des tiers | 25 500 CHF (fédéral) / 25 000 CHF (Genève) par enfant | Enfant de moins de 14 ans vivant dans le ménage. |
| Frais de déplacement domicile-travail | 3 300 CHF (impôt fédéral direct), environ 529 CHF (impôt cantonal genevois) | L'écart entre les deux plafonds surprend souvent. Barème kilométrique usuel de 0,70 CHF par kilomètre. |
| Frais de repas hors domicile | 15 CHF par jour, soit jusqu'à 3 200 CHF par an | Réduit de moitié si l'employeur subventionne la cantine. |
| Formation et perfectionnement | Jusqu'à 13 000 CHF par an | Formation à finalité professionnelle du contribuable lui-même, pas celle de ses enfants. |
| Dons à des institutions suisses exonérées | Jusqu'à 20 % du revenu net imposable | Organismes suisses uniquement. |
| Pensions alimentaires | Intégralement déductibles sur justificatifs | Ex-conjoint et enfants mineurs uniquement. |
S'y ajoutent les intérêts de dettes privées, les frais médicaux dépassant une franchise, et une déduction forfaitaire pour autres frais professionnels calculée à 3 % du revenu net. Le gain typique d'une demande de taxation ordinaire ultérieure bien préparée se situe, pour un frontalier genevois, entre 3 000 et 8 000 CHF de restitution.
Combien le change vous coûte-t-il sur vos dépenses déductibles ?
La réponse est rarement anticipée : presque toutes ces dépenses se paient dans une devise et se déduisent dans l'autre. La crèche genevoise se facture en francs mais se déclare en euros. La pension alimentaire se verse en euros mais se finance depuis un salaire en francs. À chaque aller-retour, une marge de change s'applique — invisible, car intégrée au taux.
Premier réflexe, purement déclaratif : l'administration française publie chaque année un taux de change moyen annuel, repris dans le formulaire 2047-Suisse, retenu à 1,07 EUR pour 1 CHF pour les revenus 2025. Vous pouvez lui préférer le taux du jour d'encaissement si celui-ci vous est plus favorable, à condition d'appliquer la même méthode à l'ensemble de vos revenus et de pouvoir la documenter.
Le coût réel des flux récurrents
Le second réflexe est financier. Les dépenses ouvrant droit à déduction sont, par nature, récurrentes : une pension mensuelle, une facture de crèche, un salaire de femme de ménage. Chacune passe par une conversion, et c'est la marge appliquée — et non le moment choisi — qui détermine ce que vous perdez.
| Flux annuel converti | Marge bancaire classique (1,5 %) | Marge ibani | Écart annuel |
|---|---|---|---|
| Pension alimentaire : 1 200 € par mois, soit 14 400 € par an | environ 216 € | environ 58 € (0,40 %) | environ 158 € |
| Emploi à domicile : 3 000 € par an | environ 45 € | environ 12 € | environ 33 € |
| Salaire rapatrié : 90 000 CHF par an | environ 1 445 € | environ 289 € (0,30 %) | environ 1 156 € |
Sur ces trois flux réunis, l'écart annuel dépasse 1 340 € — davantage que la réduction pour frais de scolarité de trois enfants, davantage que le crédit d'impôt maximal pour la garde d'un enfant. Autrement dit : optimiser sa déclaration sans regarder son taux de change, c'est gagner d'un côté ce que l'on perd de l'autre.
La grille ibani est dégressive : 0,40 % jusqu'à 10 000 CHF, 0,35 % de 10 000 à 50 000 CHF, 0,30 % de 50 000 à 100 000 CHF, 0,20 % de 100 000 à 250 000 CHF, puis 0,15 % au-delà. Aucun frais d'ouverture, de tenue de compte ni de virement ne s'y ajoute.
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Questions Fréquentes
Un frontalier peut-il déduire les frais de garde d'un enfant gardé en Suisse ?
Oui. La doctrine fiscale française admet expressément que le crédit d'impôt pour frais de garde des jeunes enfants s'applique aux sommes versées à des personnes ou établissements établis en Suisse, aux mêmes conditions que pour une crèche française. Le crédit d'impôt est égal à 50 % des dépenses, retenues dans la limite de 3 500 euros par enfant et par an, soit 1 750 euros maximum, pour les enfants de moins de 6 ans au 1er janvier de l'année d'imposition et gardés hors du domicile. Un frontalier qui place son enfant à la crèche d'entreprise à Genève ou chez une maman de jour vaudoise peut donc en bénéficier, à condition de convertir les factures en euros et de conserver les justificatifs. Côté suisse, un frontalier admis au statut de quasi-résident déduit ces mêmes frais de son revenu imposable, jusqu'à 25 500 francs par enfant pour l'impôt fédéral direct et 25 000 francs pour l'impôt cantonal genevois, pour les enfants de moins de 14 ans.
Les heures supplémentaires effectuées en Suisse sont-elles exonérées d'impôt en France ?
Oui, pour les frontaliers dont le salaire suisse est imposable en France, c'est-à-dire ceux qui travaillent dans les cantons couverts par l'accord de 1983 : Vaud, Valais, Neuchâtel, Jura, Berne, Soleure, Bâle-Ville et Bâle-Campagne. L'article 81 quater du Code général des impôts exonère la rémunération des heures supplémentaires dans la limite de 7 500 euros nets par an, plafond maintenu pour l'imposition des revenus 2025 et 2026. La condition pratique est documentaire : il faut une attestation de l'employeur suisse, établie sur le formulaire 2041-AE, indiquant le nombre d'heures supplémentaires et la rémunération correspondante. Sans cette attestation, rien n'est exonéré. Les frontaliers du canton de Genève ne sont pas concernés, puisque leur salaire est imposé à la source en Suisse et non au barème français. Une déclaration rectificative reste possible sur les trois années précédentes.
Quelle est la différence entre un crédit d'impôt et une réduction d'impôt pour un frontalier ?
La différence est décisive pour un frontalier genevois. Une réduction d'impôt vient effacer un impôt dû : si votre impôt français est nul ou déjà annulé par le crédit d'impôt conventionnel de la case 8TK, la réduction est perdue, sans report ni remboursement. Un crédit d'impôt, au contraire, est restitué en numéraire lorsqu'il dépasse l'impôt dû : le Trésor public vous verse la différence par virement. Concrètement, un frontalier imposé à la source en Suisse conserve tout l'intérêt des crédits d'impôt, notamment les frais de garde des jeunes enfants et l'emploi d'un salarié à domicile, mais perd en général le bénéfice des réductions d'impôt telles que les dons, les frais de scolarité ou l'investissement locatif. Le frontalier imposé en France, lui, profite pleinement des deux catégories.
Un don à une association suisse est-il déductible en France ?
Non, sauf exception. La réduction d'impôt de l'article 200 du Code général des impôts vise les organismes établis en France, dans l'Union européenne ou dans l'Espace économique européen. La Suisse n'appartenant à aucun de ces ensembles, un don versé à une association ou à une fondation suisse n'ouvre pas droit à la réduction d'impôt française, même si l'organisme poursuit un but d'intérêt général, sauf agrément spécifique de l'administration française ou statut d'organisation internationale. La symétrie est exacte dans l'autre sens : le fisc suisse n'admet en déduction que les dons versés à des organismes exonérés d'impôt en Suisse, dans la limite de 20 % du revenu net imposable. Un frontalier a donc intérêt à orienter ses dons vers le pays où ses revenus sont effectivement imposés.
Quel plafond de pension alimentaire un frontalier peut-il déduire en 2026 ?
En France, la pension versée à un enfant majeur non rattaché au foyer fiscal est déductible du revenu global dans la limite de 6 855 euros par enfant et par an pour la déclaration 2026. Ce plafond est doublé lorsque l'enfant est marié et que vous subvenez seul aux besoins du jeune ménage, ou lorsqu'il est lui-même parent. Si l'enfant majeur vit sous votre toit, un forfait de 4 075 euros par an couvre le logement et la nourriture sans justificatif. La pension versée à un ex-conjoint en exécution d'une décision de justice est déductible sans plafond, et la pension pour un enfant mineur l'est lorsqu'elle résulte d'un jugement. Côté suisse, un frontalier quasi-résident déduit intégralement les contributions d'entretien versées à un ex-conjoint et celles versées pour des enfants mineurs, mais pas celles versées pour un enfant majeur.
